★霞浦搜才網提示：本簡歷更新時間：2022-07-18
張小姐
- 性 別：女
- 民 族：漢
- 年 齡：27 歲
- 籍 貫：霞浦
- 婚姻狀況：未婚
- 身 高： CM
- 體 重： KG
- 政治面貌：共青團員
- 學 歷：大專
- 工作經驗：五年以上
- 住 址：…………
自我描述
自我評價：有責任心學習能力還不錯，對新環(huán)境的適應能力較強，能夠承受較大的工作壓力，具有克服工作困難的勇氣和信心。雖然從事人力資源專員的工作時間尚短，但經驗是積累出來的，希望貴單位能給我一個展現的平臺。相信通過我的努力會把工作做得最好。熟練辦公軟件有：work excel ppt。
教育經歷
- 時間：2013-09-2016-07學校：………………專業(yè)：工程造價
工作經歷
- 時間：2019-09-2022-05公司名稱：………………公司性質：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產開發(fā)/建筑與工程所在部門：人資部職位名稱：人事專員
- 工作描述：1、招聘 2、工人工資審核 3、保險購買 4、勞務工資代發(fā)事宜等
- 離職原因：
- 時間：2018-03-2019-04公司名稱：………………公司性質：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產開發(fā)/建筑與工程所在部門：人資部職位名稱：人力資源專員
- 工作描述：1、核算員工薪酬管理工作、員工花名冊更新、考勤審核、抽查，提前發(fā)放工資相關表單制作、工資報表制作及薪資疑問部分解答； 2、擬定員工福利名單工作；員工檔案的建立、保管，做好電子檔案及紙質檔案的管理； 3、負責員工的意外保險申報、工傷申報、勞動糾紛處理； 4、負責公司員工勞動關系管理，包括勞動合同管理、社醫(yī)保辦理等員工關系的管理，預防勞動風險，并對員工關系出現的問題進行反饋、協調解決； 5、負責人員入職、轉正、晉級、晉升、調動、離職等人事變動手續(xù)； 6、負責員工招聘管理工作。
- 離職原因：
- 時間：2015-09-2018-02公司名稱：………………公司性質：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產開發(fā)/建筑與工程所在部門：后勤部職位名稱：招標代理
- 工作描述：1、與業(yè)主、投標單位溝通；做招標所需要的文件，包括合同、招標公告、解答投標單位疑問、組織開標評標、整理整個項目招標資料書等；項目結算代理費的支付款跟進；2、投標；3、預算工程的跟進。4、人員的基本招聘、入離職。5、檔案管理、考勤、開票。6、五險一金增減員。7、辦公用品采購。
- 離職原因：
